랑가 요게슈바어(Ranga Yogeshwar), Hilscher의 혁신적 성과에 대해 TOP 100 상을 수여하다

하터스하임, 2024. 07.04 – 과학 저널리스트 랑가 요게슈바어(Ranga Yogeshwar)가 TOP 100 수상에 대해 힐셔(Hilscher Gesellschaft für Systemautomation mbH)에 축하의 말을 전했습니다. 그는 독일 SME 서밋에서 세바스티안 힐셔(Sebastian Hilscher, CEO)와 토마스 라우흐(Thomas Rauch, CTO)에게 귀중한 트로피를 수여했습니다. 과학적 선발 과정에서, Hilscher는 "혁신 촉진 최고 경영진" 부문에서 특별히 두각을 나타내었습니다. Hilscher가 독일 혁신 기업으로 선정된 것은 이번이 두번째입니다.

Hilscher는 산업용 통신 분야에서 선도적 기술 및 솔루션을 제공하는 우수한 업체로 평가되고 있습니다. 이에 부응하기 위해, 혁신 지향적인 최고 경영진은 지속적으로 새로운 제품이나 기술의 개발을 추진하고 있습니다. 개인적으로 CEO인 세바스티안 힐셔도 여기에 중점을 둡니다. 결국 최종 목표는 향후 전 세계 기계설비의 신속하고 안전한 자동화 통신을 가능하게 하는 것입니다.

세바스티안 힐셔는 "당사의 최고 경영진은 애자일 프레임워크(agile framework)의 통합에 큰 중점을 두고 있습니다." 라고 설명합니다. CEO인 그는 2020년 이래로 전 세계 13 개지역에서 400명 이상의 직원이 근무하는 기업을 경영해 왔습니다. 그는 "확장형 애자일 프레임워크(Scaled Agile Framework)"를 소개했을 뿐 아니라, 2024년 초 첫번째 주요 기획 회의도 준비했습니다. 200명 이상의 개발자들이 3개월에 한 번씩 하터스하임 암 마인(Hattersheim am Main)의 본사에 모여 회의에 참여합니다.

Three men in businesss suits are standing in front of a photo wall. All three are smiling. The man in the middle holds a TOP 100 trophy. In the background are several TOP 100 logos printed on to the wall.
직원을 위한 실험의 날

이러한 기획 회의 외에, 정기적으로 혁신을 장려하는 "실험의 날(Experimental Days)"도 열립니다. 이 행사를 통해, 최고 경영진은 직원들에게 프로세스 및 제품에 대한 긍적적인 영향과 새로운 트렌드에 대해 알아볼 수 있는 기회를 제공합니다. "혁신은 가족 회사이자 중견 기술 회사인 당사에 일상적인 비즈니스와 기업 전략의 필수적인 부분입니다." 가족 소유 기업인 Hilscher의 CEO는 이렇게 설명합니다. 그 결과, Hilscher는 당사 인력의 절반 이상이 혁신 주도 분야에 근무하고 있으며, 다른 회사에 비해 평균 이상의 금액을 투자하고 있습니다. 현재 Hilscher는 장비 제작 업체, 장치 제조 업체 및 시스템 운영 업체들이 혁신적인 제품들을 가장 좁은 공간에 통합할 수 있는 차세대 칩 개발에 집중하고 있습니다.

Hilscher – empowering communication

We put great emphasis on the integration of an agile framework by our top management, which we use to promote innovation. For us, these are an integral part of our day-to-day business and our corporate strategy.

Sebastian Hilscher

Chief Executive Officer (CEO)

Hilscher Gesellschaft für Systemautomation mbH

Sebastian Hilscher, Chief Executive Officer at Hilscher
동기 부여 및 혁신 능력의 강화

최고 경영진이 모든 혁신 과정에 적극적으로 참여하기 때문에, 회사는 생산 시설의 데이터 트래픽 관련 상황을 항상 정확히 파악하고 있습니다. 경영진은 또한 인공지능, 디지털화 및 현대적 작업 방법에 대한 추가 교육 조치도 마련하였습니다. 경영진은 직원들이 적극적으로 실습하고 새로운 것을 시도하면서 얻는 경험을 통해 동기 부여와 혁신 역량을 강화할 수 있다고 확신합니다. 이로써, 이 중소기업의 혁신 부서는 좋은 아이디어를 모아 팀 전체에서 실현하기 위해 분주히 움직이고 있습니다.

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A photo collage showcasing various Hilscher products

턴키 제품에서 고도로 통합된 솔루션 및 보완 소프트웨어에 이르기까지 Hilscher는 산업용 통신을 위한 파트너입니다. 귀사 기계설비 네트워킹을 완전히 새로운 수준으로 끌어올릴 수 있는 방법에 대해 간단히 살펴봅시다!

Employee sitting on the back of a couch in Hilscher's office building.

지난 35여 년간 Hilscher라는 이름은 자동화 솔루션의 트렌드를 선도해 왔습니다. 당사는 산업 통신을 그 누구보다도 잘 이해하고, 기계설비를 네트워크에 통합하는 데 필요한 혁신적인 솔루션과 서비스로 당사 고객을 지원합니다.

Communication controllers and printed circuit boards are extensively tested at Hilscher in Germany.

당사는 산업 통신을 가능하게 합니다. 기존의 필드버스에서 실시간 이더넷 및 클라우드까지. 당사의 솔루션은 멀티프로토콜이 가능하고 유연하며 안정적입니다. netX 소프트웨어 및 하드웨어 기술의 구현 방법 및 당사의 IIoT 플랫폼 netFIELD를 통한 기계 데이터로의 접근 방법에 대해 자세히 알아봅시다.